コメント
にんにん🔰
学童の先生をしていました。
失礼ではないと思いますが、一時利用(夏休みとかの長期休みのみでしょうか？)が定員の関係で難しい場合もあるので、確認した方が良いとは思います。
また、入学して最初の1か月とかは下校が早いので、赤ちゃんがいる中だと大変かな💦とも思います。
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そらすけ
コメントありがとうございます！
そこの学童は長期休暇と、前月までに使いたい日を提出して数日使う一時利用があります！
はじめの1.2ヶ月は慣らしも踏まえ、通年のまま…とも思ったり悩んでました💦
そもそも入所できないと無意味なのですが…笑
一時も定員などもありますもんね…🥹
結果きて、実際通わせて子供の反応見てからでもいいですかね😣
にんにん🔰
結構便利な学童ですね！私が働いていた所では、通年か長期(空きがなければ長期は不可)だけだったので。
お子さんの反応見てからでも全然問題ないですよ😊実際通ってルールが合わないと感じたり、宿題をやる時間や環境じゃない、習い事を始めた、等で辞める方もいます。
早めに辞める方だと6月頃、1番多いのが夏休みまでは通ってその後辞めるかんじでした。
そらすけ
長期と一時は利用日数で定額になるか回数で一律ひかれるか…で金額も実はちがくて、私の勤務時間だと一時で十分なのですが、3月末に生まれてくるので色々モヤモヤしてしまって💦
やはり年度で退所される方もいるんですね🤔
娘の様子みながら考えてみようと思います！ありがとうございます(^^)