パートの産休・育休についてお伺いします。出産予定日が近づいており、産休に入ると育休がもらえないのか不安です。以前の条件はどうなっているのでしょうか。

多分仰ってる事は
手当の条件ですね🤔

育休を使えるかどうかは
会社規定の勤続年数次第ですね🤔

• 9時間前

今の職場で働く前に雇用保険は加入されてましたか？〇日以上は育児休業給付金の条件で、今の職場で足りなくても、前職でかけていて期間があまり空いてないなら通算できる可能性はあります。ただ、今の会社で育休をもらえないと給付金はもらえません。
育休は育休開始までに勤続1年以上じゃないと、育休を取得できない事がほとんどです。産休も勤続年数に含まれれば育休の対象になると思いますが、産休が勤続年数に加算されないなら、勤続年数が足りないと言われる可能性はあるかもしれません。

• 7時間前