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はじめてのママリ🔰
お金・保険

社会保険の扶養について、103万円の壁を超えると自己加入が必要。会社規模や配偶者の収入も影響あり。扶養外れると控除がなくなる。

扶養について。

社会保険の扶養は一律130万までですか?

旦那→会社員
私→3号扱い

税扶養は抜けても構わないのですが、社会保険の扶養は抜けたくないです。


会社の規模によって社会保険に入らなくてはいけない
106万の壁←これは妻側の会社の話ですよね?
それとも旦那側の会社が関係してきますか?


旦那の会社に電話して聞いたら
うちで働いてる人の奥さんで103万を超えてる人はいません。働くのは自由だけど、後でこんなはずじゃなかった😢(扶養を外れたばかりに給料が減った‼︎)とならないようにね。
と忠告され、怖くて103万の壁を抜け出せません😂

扶養手当などは貰っていません。
103万を超えると、
・社会保険に自ら加入しなければならない
・控除がなくなる
などあれば教えてください。

コメント

なああああああぽよ

ご主人の組合が130万扶養内オッケー、
連続3ヶ月108000円超えてはいけない
ルールがあるとこがあります。
奥様の会社で気をつけないといけないことは写真の通りです。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    わざわざ調べていただきありがとうございます。
    やはり103万超えたら…はそんなに気にしなくていいですかね?
    高圧的に言われたので再度電話するのも怖くて😢

    • 7月18日
  • なああああああぽよ

    なああああああぽよ

    103万以内なら気にしなくていいと思います。
    それ以上なら確認されたほうが安心かもです!

    • 7月18日
優龍

旦那さんの会社の保険組合は
どこですか?

協会けんぽだと
130まで大丈夫ですが
組合によって
規定が変わるようですね。


特に公務員は厳しいと聞きます。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    コメントありがとうございます!
    協会けんぽです!

    経理の方が103万超えないようにね!超えても知らないよ!って高圧的に言われたので怖くて😂

    • 7月18日
  • 優龍

    優龍


    何にも知らないだけだと思います。

    会社の経理は
    けんぽのこと全くわかってないんじゃないでしょうか

    知らないよ!
    っていう言い方はしないです。
    知っていたら
    正確に教えてくれるはずです。

    • 7月18日