お仕事
育休中に退職し、再就職を考えています。旦那の収入が少なく、事務経験を積みたいためです。現在求人を探し、7月から働けるか確認後、辞表提出、保育園探しを進めたいと考えています。
○育休中に退職して、再就職することについて質問です。
育休中に仕事を辞めることがよくないのはもちろん分かっていますので、批判のコメントは無しでお願いします。😭
現在育休中なのですが、旦那が将来義母の会社を継ぐ時に私が事務ができていた方がいいという話になり、事務を経験しておきたいと思い、転職を希望しています。
現在の状況として
・求人ボックスで気になる職場を見つけている
・娘は７月で1歳になるので、６月入園を希望しているため、まだ入園の手続き等はしていない
この場合、
気になっている職場に７月から働くことが可能か確認し、面接
↓
採用された場合、今の職場に辞めることを伝える。
↓
その時期に合わせて保育園を探す
この順番は良くないと思いますか？？🥲
旦那の収入も少ないため、育休の給付金も無しで、仕事もない期間が続くのはかなり厳しいので、職場に辞めるのを伝えるのも
5月、6月ごろがいいなと思っています。
- はじめてのママリ🔰(生後9ヶ月)
コメント
アキ
途中入園はできる地域なんでしょうか？
個人的には、
保育園探す→仕事探す→退職伝える
がいいと思いました！
はじめてのママリ🔰
一応できる地域です！！
確かにその方が良さそうですね😅
ありがとうございます！！