お仕事
育児休業中に転職予定で、保育園申請時に必要な就労証明書は、転職後のものが必要です。
【育休延長中の育児休業中に転職予定の場合、保育園申請時に必要な就労証明書はどちらが必要かについて】
現在育休延長中です。
1歳9ヶ月の息子と妊娠7ヶ月です。
来年の31日に第二子出産予定で
職場復帰せずに育休取得予定です。
保育園の申請について質問です。
２人目が一歳になる時点で
兄弟とも保育園申請予定です。
今の職場が遠い為2人目の育休一年取得後
食パンには復帰せずに転職希望者です。
この場合10月の保育園申請時、必要な書類として
就労証明書は今の職場の就労証明書か
転職後の就労証明書どちらが必要でしょうか？
まだ先の話なのですが
今保育園の申請時期に伴って気になり
質問させていただきました。
よろしくお願いします🙇
- はじめてのママリ🔰(生後9ヶ月, 2歳10ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
自治体によって違ったりするので役所に聞くのが1番だけど、
復帰証明が必要になるからたぶん転職後の就労証明なんじゃないかなーと思います。
はじめてのママリ🔰
返信ありがとうございます。
わかりました^_^
ありがとうございます。