コメント
しゅな
おはようございます。
私はつわりからの切迫でずっと休んでいました。
有給使うと出勤扱いなので、その期間は傷病手当の診断書は必要ないです。
有給使わないで休む日からの診断書や申請書は必要です。
会社の診断書用紙や申請用紙など確認してみてください。
はじめてのママリ🔰
うちは各期間で必要でした😃
※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
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はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます☺️
そうだったのですね💦大変でしたね💦
もし7月16日から9月7日の間の8月1日から1週間有給を使ったとして、再度傷病手当を受け取る場合診断書が再度必要なのかを知りたかったです🙇♀️説明不足ですみません、、、
しゅな
そうだったのですね。
すみません。
7/16〜7/31と8/8〜9/7までの診断書が必要かもです。
傷病手当と有給は一緒に使えないので。
不確かなので、会社に聞いてみた方が良いと思います。
お役に立てず、すみません💦
はじめてのママリ🔰
いえいえありがとうございます☺️✨