コメント
退会ユーザー
2月12日から産休なら11日まで働いてそこからもう産休扱いになると思います。
退会ユーザー
2月12日から産休なら11日まで働いてそこからもう産休扱いになると思います。
「出産予定日」に関する質問
出産予定日8日前です。 初マタなので前駆陣痛や本陣痛…あまりわかってないです。 一昨日は健診で、いつ生まれてもおかしくないねと言われていました。その日、昼間は体調もわりとよかったですが、夕方にいくにつれてお腹…
5月出産予定日なんですが 今1人目を育休で自宅保育してます。 4月から復帰予定だったんですが妊娠が発覚したのでこのまま1人目と2人目も自宅保育する予定です 来年度の4月入園の一次申し込みって一応しておくべきですか…
計画出産になると当初の予定日よりも 早まって予定日が 変わりますが その場合会社に証明書?再予定日が記載された書類って必要ですか? 産前産後休暇がずれるってことは必要なのかな?と思いましたが、口頭でいいもの…
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はじめてのママリ
2月12日より産休に入れる期間ですが、10日まで働きあとは有給で二月いっぱいは在籍予定です。
月末と月初どちらに入ったほうがいいのか質問です。
はじめてのママリ
産前6周から産休なのでどこまで働くかは自由なのかと思っていましたが、決まりがあるのでしょうか…
上司に話しましたが特に何も言われなかったので大丈夫なのかと思っていました。
はじめてのママリ
わたしの会社、事務に詳しい方がいなくて、自分で調べなければいけないんです…
なので少しでも多くお金はもらいたいし、調べまくっているのですが難しすぎてよくわからず…
はじめてのママリ
ありがとうございます
退会ユーザー
ごめんなさい。
私の会社では12日以降はもう産休扱いで、有給使って在籍できないのです。
そんな事できるんですか?
退会ユーザー
私の会社もよくわからないところあるので…
すみません。
ですが1人目の時は産休前に月に数日働いたのですが
2人目の時は本当数日しか出勤なく3.4日くらい?だったので
会社側が勝手に産休にしたら
手当?がすこし多かった記憶があります!
退会ユーザー
色々難しいですよね…
答えになっていなくてすみませんでした…