短時間保育で働く際の雇用形態や職種について相談です。妊娠を機に辞めた派遣の職場に戻れず、新しい仕事を探しています。16時までの仕事を探していますが、派遣よりもパートや正社員での方が良いでしょうか？
短時間保育の方に質問です！
お仕事ですが、雇用形態は何ですか？？
よければ職種も知りたいです！
今妊娠を機に辞めた職場(派遣社員で働いていました)に戻れると思っていましたが戻れなくなったので、新しく探しています。
ですが、16時までにお迎えなので、15時くらいまでのお仕事を探していますが、なかなか見つけられません、、
派遣だからでしょうか、、？
パートや正社員で探した方がいいのでしょうか？？
よろしくお願いします！
一応回答欄に雇用形態書いておくので、いいねもお願い致します！
- はじめてのママリ(生後3ヶ月, 4歳4ヶ月)
はじめてのママリ
①正社員
はじめてのママリ
②パート
はじめてのママリ
③派遣社員
はじめてのママリ
④その他
はじめてのママリ🔰
私も同じ感じで、パートになりましたよ☺️
派遣で15時まではほぼなかったです💦あっても事務のお仕事じゃなかったり、土日祝がお休みじゃなかったり、、💦
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はじめてのママリ
ですよね！やっぱり派遣では無さそうなので、パートで探すか、保育時間の変更で考えてみます！
ありがとうございました😊❤️- 4月4日
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