第一子の育休中に第二子妊娠。育児手当や保育園について不安。出産前日までの手当給付や保育園入園時期の悩み。どうしたらいいでしょうか？
第一子の育休中の第二子妊娠の場合のお金のことや保育園をどうすればいいのか
お聞きしたいです。
ご批判されるかもしれませんが、第一子の妊活の際に不妊治療をしていて卵巣年齢が当時28歳だったのに対し45歳くらいと診断され、2人目を希望するなら早めの方がいいと言われていました。
どうしても兄弟を作ってあげたかったので、それが理由で育休中に妊活をしました。今現在、生理が2日遅れていて生理予定日の次の日に微熱、下腹部のチクッとした痛み、身体のだるさなどがあり、まだ検査薬は使っていないのですがもしかしたら妊娠したのかもと思っています。妊娠していなかったらすみません(^_^;)
妊娠がわかってからご質問すればよかったのかもしれませんが居ても立っても居られず、、、
もちろん計画的に妊活をしましたので、育児手当などがもらえるのかは自分なりに調べたつもりなのですが、不明点が多く、もし同じような経験をされた方がいらっしゃいましたら教えて頂きたいです。
育児手当を受け取れるのは理解したのですが、調べていると第二子の出産日前日まで第一子の育児手当給付金をもらう形にすると第一子の育児手当と第二子の出産手当金を同時にもらうことができるとネットに書いてありました。写真はスクショしたものです。
自分の場合なのですが妊娠していたとしたら第二子を4月末に出産になりそうで、第一子が6月末で2歳の誕生日なので4月には保育園に入れないと産後が大変になる気がしています。
しかし保育園に4月に入れたい場合は3月31日で第一子の育児手当が打ち切りになり、4月から第二子の出産手当金をもらうという形になると思うのですがこの形を取る方がいいと思いますか？
仕事復帰していなくても妊娠、出産を理由に保育園に預けることができるとネットに書いてあったのですが、もちろん仕事復帰されている方優先になるのは理解しています（ ; ; ）
もし4月入園できなかった場合は第一子の育児手当を第二子の出産前日まで受け取る形を取ればいいのでしょうか、、、？もし6月になっても保育園に入れなかった場合は育児手当給付金は第二子の分をもらえるからお金はなんとかなるにしても、第二子を保育園に入れる仕事復帰のタイミングで一緒に2人とも保育園に預けるという形になるのでしょうか、、？
皆さんだったらどうされますか？長くなってしまいましたが教えて頂きたいです（ ; ; ）
- mm(2歳1ヶ月, 4歳4ヶ月)
コメント
ゆんちゃ
うちの市は産前3ヶ月、産後2ヶ月までしか上の子保育園に入れられないです！
市によってそこのルールは違うようなのですが、そこは大丈夫ですか？🤔
退会ユーザー
うちの市は産後枠で入れてもそのまま延長して預けられます！市によって違うので確認した方がいいかもです🥰
育休金と出産手当金についてですが、法律上は重複して貰う事は可能ですが、会社によるみたいです！両方もらうことはグレーゾーンらしいです💦なのでそこも会社に確認するのがいいかと思います！
-
mm
やはり市によって違うんですね💦
ありがとうございます！
確かにグレーな感じしますよね。。
もし妊娠していたら会社に確認します、ありがとうございます😭- 8月26日
-
退会ユーザー
支給先が育休金と出産手当金で違うみたいなので会社がどう申請するかで変わってくるみたいです💦
育休中の妊娠はバタバタしますが妊娠されてるといいですね🥰- 8月26日
-
mm
ありがとうございます😭
miさんもお身体お大事にされてください👶🏻❣️- 8月27日
ママリ
同じ感じでしたが、保育園に入れたい場合は必ず1度復職しないといけないようです。これはどこの地区も同じだそうです。
元々保育園に通ってた子のママが産休育休に入るから下の子も継続できるか、途中で退園しなければならないかは地区によるそうです。
今妊娠されてるとすれば上のお子さんは4月に保育園には入れず、お金は上の子の育休から下の子の産休、育休手当てという流れになるとおもいます。
上の子の育休期間にも下の子の産休が貰えるかは会社によります。私は重複してもらえました。
-
mm
そうなんですね💦
ネットでは妊娠、出産で預けられると書いてありましたが実際は違うんですね💦
区役所に聞いてみようと思います、ありがとうございます😭- 8月27日
たこさん
手当のことは分からないので回答できません💦
我が家も共働きで保育園へ入れてます。
保育園には『産前産後枠』という特別な優先枠があります。
その名の通り、産休中のみ上の子を預けられる制度です。出産をするため上の子を保育することができないという理由で保育園に預けられるのです。
もちろん空きがあれば預けられますが、空きがなけられば預けられないこともあります。自宅近くの保育園に空きがあるかなどはタイミング次第です。
産休というのは産後８週で終わりますので、そこで退園になる自治体がほとんどだと思います。産休が終われば保育に欠けるという状況がなくなるためです。
mmさんの自治体の保活状況は確認してありますか？
二人同時に保活するのは厳しいと思いますので、妊娠していたとしても一度仕事復帰するということで第一子を保育園に入れた方がいいと思います。
理由は上の子が在園していると兄弟加点がつく自治体がほとんどで、第二子以降の申込みをした際に加点があるので有利になるためです。
そのため兄弟在園している家庭が有利になり、まだどの子も預けていない家庭は不利になります。
自治体によっては一年中空きがあるようなところもあるようですから、保活状況を確認して判断した方が良いかと思います。
mm
お返事ありがとうございます！
そのルール初めて聞きました💦
入っても出なくてはいけないということでしょうか？
もし妊娠していたら区役所に確認してみます💦
ゆんちゃ
うちの市だと産後２ヶ月後は退園です😭
mm
退園😭
厳しいですね、、。