お仕事
幼稚園の預かり保育料値上がりで赤字になるため、パートを辞めたい。飲食店ではサービス残業やオーナーの対応に不満があり、円満に辞めたい。ランチタイムに働いている。
パートを辞める理由として、「長期休みの幼稚園の預かり保育料が値上がりしてしまい、働けば働くだけ赤字になってしまう、夏休み前に辞めたい」ってどう思いますか？？
半年くらい働いた個人の飲食店なんですが、
サービス早出とサービス残業求められるし、コロコロ気分によってオーナーのやり方と言うことが変わり、よくわからないことで怒鳴られたりしてちょっともう辞めたいと思っています…
上記の幼稚園の理由もほんとなんですが、ものすごく近所なので、今後何かで顔合わせる可能性もあって、できれば円満に辞めたいと思っています。
主にランチタイムに働いています。
上記の理由ってなんか言われそうですかね😅？？
- にじのはは(5歳8ヶ月, 7歳)
コメント
はじめてのママリ🔰
普通に幼稚園退園するので○月いっぱいで辞めることになりました！でいいと思います
気分屋は話聞きませんから短く話した方がいいと思いますよ😇
はじめてのママリ🔰
普通に、夏休み(長期休暇)に働くことが難しいので〇月〇日で辞めます！みたいな感じでいいんじゃないかなと思います😌
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にじのはは
回答ありがとうございます！
そうですね！！
それがいいですね！
そう言います！
ありがとうございます！！- 6月22日
にじのはは
回答ありがとうございます☺︎
そうですね、話短めにしておいた方がいいですね！