育児休業給付金について、取得条件に2年間の間に11日出勤の12カ月以上な…
育児休業給付金について、
取得条件に2年間の間に11日出勤の12カ月以上なら可能と書かれていたのですが、
例えば1年半しか勤務してなくてももらえるのでしょうか?それとも2年以上経った状態でなければダメなのでしょうか?
誰か教えてくださると助かります。
- 土方ぷりん(4歳3ヶ月, 9歳)
コメント
ママリ
1年でも1年半でも12ヶ月以上あれば大丈夫ですよ🙆♀️
育児休業給付金について、
取得条件に2年間の間に11日出勤の12カ月以上なら可能と書かれていたのですが、
例えば1年半しか勤務してなくてももらえるのでしょうか?それとも2年以上経った状態でなければダメなのでしょうか?
誰か教えてくださると助かります。
ママリ
1年でも1年半でも12ヶ月以上あれば大丈夫ですよ🙆♀️
「育児休業給付金」に関する質問
育児休業給付金 雇用保険加入(加入してるけど月20時間まで届かない月もある) 過去2年間で月11日以上出勤、月87時間をこえていなかったので育児休業給付金対象外となりました。 ハローワークの決まりが厳しくなってしまっ…
延長前の育児休業給付金について 25年2月に出産し、1年育休を取りました。 26年2月の保育園募集は早生まれということもあり通らず、延長の申請もしています。 また、入りたい方も多い中で厳しいご意見もあるかと思います…
育児休業給付金について 扶養内、雇用保険加入、育休前は月11日以上出勤 育児休業給付金の条件をクリアしているものだと思い、入金を待っていましたが、昨日職場から連絡あり、週20時間の出勤の条件に満たなかった為対象…
お金・保険人気の質問ランキング
土方ぷりん
コメントありがとうございます😊
そうなんですね!まだまだ先の話ですが、一年後ぐらいに妊娠を計画しているので大丈夫なら良かったです!