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めろ
子育て・グッズ

103万円未満で扶養内で働いている方へ。勤務時間の調節は自分でしますか?それとも仕事側がしますか?面接時に103万円未満で働きたい旨を伝えるべきでしょうか?

103万円以内で扶養内で仕事している方に質問です!
103 万円超えないように勤務時間の調節は自分でしてますか?仕事側がしてますか??

あと、面接時、103万円以内で働きたいと伝えた方がいいんでしょうか?

コメント

らら

103万の扶養内で働きたいと伝えたらいいのではないでしょうか?( ^ω^ )
わたしは、自分で密かに管理してました!会社が適当すぎて( ; ; )
会社に任せてたら超えそうでした( ; ; )

ℛ

扶養内で働きたいと伝えてありました( ˊ꒳ˋ ) ᐝ
それと大まかに曜日で働く時間を決めて
それをベースにシフト組んでもらってました!😌

マキマキ

自分で伝えて、時間も管理した方がいいですよー!

✩sea✩

自分で調整してます(*´▽`*)
保育園のお迎えがあるので、パートで働きたいと伝えたところ、103万いないだね、と言われました(*´-`)