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はじめてのママリ🔰
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精神障害者雇用のパートさん一緒にパートで働いています。お互い業務を…

精神障害者雇用のパートさん
一緒にパートで働いています。
お互い業務を引き継ぎながらやっています。
私が都合で計画年休取得した次の日、必ずそのパートさんが体調不良になり休まれます。
無理させてしまってるのでしょうか？

コメント

はじめて

たとえ無理をさせてしまっているとしても、ママリさんのせいではなく会社の体制の問題なので気に病むことはないと思います！
わたしだったら、会社側が気付いていないのであれば私が休むとしんどそうなのでヘルプしてあげてくださいー、って伝えますかね！

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