コメント
はじめてのママリ
今年度分がなくなったら前年度分、なんですね！？
それは使いづらいですね…
うちは中小企業ですが、前年度分から消化です。
でも仕事量が多いし有給使いづらくて結局余らせてます
ママリ
繰越が少なくなるより消される方が嫌なのでどんどん使うしかないですね🤔嫌なシステムですね
-
あおまま
こんなシステム初めて聞いたんですが、あるんですね😢
- 7月11日
-
あおまま
長く働いている人ばかりで逆に私がおかしいのかな？と思っていたのて、同じようにテンション下がっていただけてありがたいです。
1年目は仕方ないと思って入職しましたが、2年目もリフレッシュのために有給を使うことができません。- 7月11日
-
ママリ
私も初めて聞きました会社にとって良いようなシステムでテンション下がりますね😩
- 7月11日
はじめてのママリ
なんかセコいですね…そこでモチベーションや会社への信頼が下がります💦
あおまま
そんなやり方初めて聞きました😭
同じように入ったばかりの人で、有給がもうなくなって、子供の行事を欠勤にしようとしたら有給じゃないし好きにさせてあげられるものじゃないとか言われてて…
使いづらくて余るのも困りますね😢
ワークライフバランス大事にしたいです。
あおまま
入ったばかりだけど、そう聞いてモチベーション下がっていましたが同じように思ってくださる方がいてよかったです。
長く勤めている方が多い職場なので、それが当たり前になっているんですかね。