育児時短就業給付金の申請について、会社が記入する部分が多く、空欄のまま提出しても良いか知りたいです。申請経験者や流れを知る方がいれば教えてください。
育児時短就業給付金があると知り、会社に申請をお願いしたところ、
「まだやったことのない制度で詳しく分からないが、必要書類を提出してもらえればこちらで申請します」
と言われました。
ハローワークでは「基本的には会社が申請するもの」と聞いていたのですが、調べても申請書類は会社側が記入する欄ばかりで、私自身が書けるところがほとんどありません。
この場合、空欄のまま会社へ提出して問題ないのでしょうか?
ご自身で申請された方や、流れをご存じの方がいたら教えていただきたいです。
- いぬい(1歳3ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
会社にお願いしたら、全部してくれました!今の所、私が記入した物はありません!!
いぬい
やっぱりそうですよね!ありがとうございます!
空欄の申請用紙と母子手帳のコピーだけ提出しようと思います!