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明日パート面接があるのですが、現職のところは扶養内パートで入ってい…

明日パート面接があるのですが、現職のところは扶養内パートで入っているのですが次の会社ではぬけようと考えています。
ぬける際面接が受かり次第扶養をぬけたいことを主人の職場に伝えれば良いのでしょうか？
それとも面接が受かって初出勤した際に伝えれば良いのでしょうか？
でも初出勤した際に伝えたら遅いですよね？

コメント

久しぶりのママリ

面接の時に言うのが1番ですね！

大体、希望収入額とか、入れる曜日時間、日数とか聞かれると思うので

今ご主人の扶養に入ってる事
扶養抜けるくらい働きたい事

ご主人の会社には入社日が決まり次第、資格確認書(黄色いカード)を渡し、社会保険被扶養者の非該当手続きして貰えばいいと思います！
13番に非該当日、理由に就職日を記入するので、働き始める日を伝えて貰えると助かります！

面接受けるパート先は社会保険に加入できるのでしょうか……？

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