初めて質問します。2歳と生後2ヶ月の娘がいるママです。夫は会社を経営…
初めて質問します。
2歳と生後2ヶ月の娘がいるママです。
夫は会社を経営しているのですが(現場系)
第2子出産前にお金のトラブルがあったり、
出産から年末にかけて仕事が薄かったのもあり
家計が苦しくなりました。
私は育児休業中ですが出産手当金は出るものの
仕事を初めて数ヶ月で妊娠した為育児給付金がでないです。
職場復帰も考えましたが2人分の保育園代も考えると
あまり解決にはならないかと思い、
夫が帰宅してから0時までアルバイトをはじめました。
あまり夫の負担にならないように
下の子は私が日中にお風呂に入れ
洗濯や夕飯の支度までして仕事に行きます。
夕食後の洗い物も特に置いといてくれれば
帰ってきたら片付けると伝えていて
バイトに行ってる間にお願いしてることは
上の子のご飯と寝かしつけ、下の子のオムツ交換とミルクです。
起きて待ってて欲しいとも頼んでおらず
寝ててくれと言ってるのですが泣いて起きれるか不安だからと
帰ってくるまで起きています。
ですがバイト2日して様子を聞くと
下の子が泣いて大変だった。
あんまり遅くに帰ってこられると明日の仕事に支障をきたしそう等
不満があるようです。
私自身、今の現状が割と手一杯なのですが、
どのようにしたら家族円満に回るでしょうか?
どんな声掛けをすれば良いか等教えていただけると幸いです。
- プー(生後2ヶ月, 2歳0ヶ月)
コメント
ぷにか
保育園代考えても復帰が1番な気がしますが夜中アルバイトするのと手元に残るお金はあまり変わらないということでしょうか?
私も育休手当でなかったので下の子2ヶ月で復帰しました!
プー
本職も給料そこまで高くなくて、更にシフト制だったり(多分相談すれば勤務の都合はつきそうですが)
職場に保育園併設あるんですが、6ヶ月からしか使用できなかったり、認可保育園を仮に申し込みするにしても夫の所得が無駄に高めの設定の為ほぼ2人分の保育料で消えそうです🙄(計算はしてないですが…)
夫も出張があったりする仕事で、近くに頼れる両親も居なかったりと送迎にも不安がありそうでバイトという形を選びました😥
なんなら家計が落ち着くまで復職後もバイトは細々と続ける予定です。
というか不安だから続けたいです(これは私のわがままかもですが)
マジでどうしたらいいんですかね…
割と寝かしつけも苦戦しない娘達に私は感じるんですけど…