来年小学校に入学する子供と年少の子供がいる女性が、正社員からパートに切り替えるか悩んでいます。正社員の利点は、急な休みを取りやすく、働きやすい環境ですが、忙しさや疲労が問題です。パートにすれば、子供にゆとりを持って接することができ、メンタルケアも可能ですが、友達がパートに変わることで子供の帰宅時の状況が変わります。どうするべきか相談しています。

今小1の子がいます。
私の周りでは、知らないだけかもですが、仕事辞めた人あまりいないですねぇ🤔
私も小1の壁に怯えていました🥺が、何とかもなるもので…
私の性格的にですけど、一旦仕事続けてみて、ダメだったら辞めるなり他の方法でいいと思います。完全に子どもの性格によると思いますが、うちの子は学校も学童も今のところ行きしぶりなく、楽しく過ごしています。小1の壁？杞憂に終わりました😂でもやっぱりリモートの頻度は増えましたし、時間休やフレックスは最大限使っています💦保育園の時と全く同じようにっていうのは難しいですが、ワンオペでも何とかなっていると思ってます😌

• 12月21日

子どもは1人、通勤時間は25分と少し条件は違いますが、今年1年生になった子がいます。

保育園時代は8:30〜16:15の時短でしたが、小学生になって時短がなくなり8:30〜17:15のフルタイムで働いています。(フル出勤)

パートになるのは同じ職場ででしょうか？それとも転職でしょうか？
もし同じ職場であれば、正社員の方がきっと待遇が良いと思いますし、休みや時間休も取りやすいのであれば正社員の方が良いのではないかと思いました。
うちの職場は非常勤の方は勤務時間が短い・勤務時間を調整できるメリットはありますが、勤務中の忙しさは変わらないです。
(でも、時間が短いので疲労度は違うのかも)
ただおそらく給料は結構違います🤔

小1の壁と聞いていましたし、自分の時短もなくなるので心配ではありましたが、子どもは学校も学童も楽しく通ってますし、夏から旦那が単身赴任になりフルワンオペですが、どうにかなってます😂
確かに毎日バタバタで疲労困憊ですし、子どもとの時間をもっと取れたらなとは思いますが、今のところパートにしようとは思っていません。
不思議と私の周りでパートに変えた方がいないのもあるかもしれません🤔

今の段階で急いでパートにするのではなく、1回やってみてやっぱり無理だと思ったら変えるのもありかなと思いました！

• 12月21日

私だったら正社員のまま続けます🙌今は子ども軸で動いてますけど子どもが大きくなった時いざ正社員で！と思っても都合よく見つかるかわかりませんし…今慣れている場所の方が将来的にも働きやすいかな？と。

うちの周りはあんまり正社員⇒パートになった人はいないですけどね🧐
周りがこうだから！というより自分がどうしたいかを大事にした方が良いと思います👀

• 12月21日

小2がいます。
地域的な問題ですかね…？私も周りにパートに切り替えた人は聞いたことないです。知らないだけかもですが。
9時〜16時に変更できるならむしろ続けたほうかよいかと思います。

そのぐらいなら子どもにも負担ではないですし、保育園や近所のお友達がいなくても子どもは学童で楽しく過ごせますよ。

私ならとりあえず続けますね。
ご主人の年収的にも主様もしっかり働かれたほうがいいですし。
何かもう全然無理！ってなってからでも遅くはないかと思います。

• 12月21日

お子さんの様子見で、大丈夫そうなら続けますね！
周りを気にしなくていいと思います。
これからどんどんお金はかかるし、私はパートや専業で本当に余裕ないけどこの状況から抜け出せないって人も知ってます。
一度パートなると正社員で働くのは大変になりますし、、。ハードルが上がるというか😅

パートなってお金があったり、将来セカセカしなくて済むならいいですが、やはりお金足りなくなって正社員続ければ良かったとか、子供の選択肢広げられたのにとか後悔持つようなら、正社員は続けたほうがいいと思いますよ💡
それが特別変とかおかしいとか絶対ないので自分のペースで働けば大丈夫だと思います！

• 12月21日