はじめてのママリ🔰
働いてないのに働いてる事にしてるなら取り消される事もあると思いますが、育休より就労の方が点数高いし無効にはならないと思いますよ!
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働いてないのに働いてる事にしてるなら取り消される事もあると思いますが、育休より就労の方が点数高いし無効にはならないと思いますよ!
「職場」に関する質問
仕事を辞めるか悩んでいます。 今システムエンジニアをしていて子供が2人います。 新卒からSEをしていて、8年目になります。 育休復帰後は、在宅を主にさせてもらったり、フレックスで自由に勤務時間を変えたり、業務付…
私が過敏すぎるだけでしょうか? 私と夫は同じ職場で働いています。 夫が職場で夫婦の性事情や下ネタを言います。 行為の内容を話したりして盛り上がっています。 夫が性事情を話す相手は私とも仕事をする人たちです。 …
【産休・育休について】 現在保育士で扶養内パートで短時間勤務しています。 先日、第二子を授かり、職場に伝えたところ産休・育休は取れるとのことでしたが、 1人目の妊娠期には専業主婦していたため産休育休の制度が無…
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