
福岡市の認可保育園について、労働時間を週3日に減らすと保育短時間になるか、標準時間のままでいられるかを知りたいです。
福岡市の認可保育園についてです。
今9-17時の週4日で働いていて保育標準時間です。
最近子どもも発熱するし、休むと振替出勤が必要なので9時-17時の週3に減らそうかと考えています。そうなると月120時間以下になるので保育短時間になってしまいますか?それとも月は120時間に満たないですが、労働時間が17時までなので考慮されて標準時間のままでしょうか?
振替出勤がしんどくて、日数減らして出れる時は出るみたいにしようかと思ってます。
- はじめてのママリ🔰
コメント

てんまま
私の自治体では、特例措置というものがあり
月12回以上、保育短時間外の就労時間だと標準時間で預けられます(^^)
というか私だったらその時間変更、わざわざ就労証明変えずにそのまま続行します(^^)
はじめてのママリ🔰
変えたとしても言うつもりはないですが、11月頃の現況届の提出では分かってしまうなと思っていたところです😭
勤務時間が長いので大丈夫ですよね、恐らく!ありがとうございます😊
てんまま
私も転職するのですが、就労証明は、現状届のときでいっかーと思っていました🤗
大丈夫だと良いですね♪♪