無知なので質問させてください( ; _ ; )妊娠8ヶ月で現在フルタイムパ…
無知なので質問させてください( ; _ ; )
妊娠8ヶ月で
現在フルタイムパートで社会保険に加入しています。
去年の8月に妊娠が発覚し
悪阻やら切迫気味やらで9月から現在までほとんど出勤していません💦
夫が3月1日〜転職するので
そのタイミングで夫の扶養に入るか悩んでいます。。
この場合、夫の扶養に入るのは何かデメリットありますか?
産休、育休中の手当てがもらえなくなるなど、、
わかる方お願いします🙇♀️
- リリ*(妊娠28週目, 5歳4ヶ月, 7歳)
コメント
はじめてのママリ🔰
出産手当金が貰えなくなる、傷病手当が使えなくなる(もし育休中などに病気になっても使えない)、育休中は社会保険料免除なので旦那さんの扶養に入ったら例えば毎月結構高額な扶養手当が出るとかでなければメリットはないと思います🤔
リリ*
教えていただきありがとうございます🙇♀️
9月から4ヶ月間休業してるので
出産手当金が入るかも謎で、、
貰えないなら扶養に入った方がいいのかなぁと思っていました💡
はじめてのママリ🔰
貰えますよ😊
リリ*
ありがとうございます😭✨