お仕事
パートで働いている女性が、子供のことで休むことに対する上司の反応について悩んでいます。若い上司は理解を示している一方、年配の上司はあまり良い反応をしていないため、その反応を気にすべきか相談しています。
今パートで働いています。
最近入社したんですが、面接のときに
子供が小さいのでいきなり休むことあります。
と言って採用されました。
上司？が３人いて1人の若い方は
子供小さいんだから仕方ない、と言ってるのですが
他の年配の2人はあまりよく思ってなさそうな
反応で…(こちらとしては今更なんで？なんですが)
同じ部署？のリーダー？の方にも
子供のことで休むのは仕方ないと言って
下さってるのですが…
その年配の上司の方の反応が気になります笑
そこは気にしなくて良いと思いますか？
- はじめてのママリ(1歳4ヶ月, 5歳1ヶ月)
わーいワーイWaaai＼(^o^)／
どこの会社も、
よく思わない人は多々いると思います💦子供と仕事は別なので。
休むしかないので気にしないでいいと思います。
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