夫の転職について悩んでいます。現状は高卒で資格もなく、条件が良い転職先が見つからず。転職を希望する場合、どのように声をかければよいか、高卒でも有利な資格はありますか？
夫(30代前半高卒)の転職について、悩んでいます。
夫が先月職場で倒れました。色々検査しましたが恐らくストレスだろうとの事でした。
リーダーであること、新規事業に携わっていたこと、息子の入院等も重なり疲労が溜まっていたのかなと思います。
夫は仕事のストレスだけ！と言いますが家事や育児もかなりやってくれています。
倒れるほどしんどいなら転職もありなんじゃないかな？と思っていて、色々探していたのですが高卒、これと言った資格もなしとなると今よりいい条件では中々見つかりません。
ちなみに今は、
年収450万程度
年間休日113日
残業20時間程度、夜勤なし
家賃補助有り 月10万
第一子の時に5ヶ月の育休取得
夫になんと声をかけたらいいでしょうか？
また、夫が転職を希望した場合はなにか資格取得してからの方がいいと思っているのですが高卒でも有利になる資格何かありますでしょうか。
- ママリ
ママリ
どんな仕事でもストレスありきだとは思いますよね、、家賃補助がかなり良いと思いますし、
今の仕事を休職することは出来ないのでしょうか？
ママリさん
私も休職が良いと思いました💦
年間休日は少ないですが、育休も取れる理解がある職場なら、少しお休みしてみるのも良いと思います☺️私の会社には専属の産業医さんがいるのですが、その方と面談して休職をされる方けっこういます🙌メンタルとかではなく、ほんと働きすぎて体調に支障きたしてるとか、本当にひどくなる前に一回休みましょうくらいな感じで。旦那さんの会社にはそういうのありますかね？
資格は転職したい業種によるのでなんとも…ですね🤔実務経験を重視する職もありますし、資格がなくても旦那さんはリーダー経験があるのは強みになると思います🤗
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