妊娠報告のタイミングについて悩んでいます。安定期に入ってから報告するか、現状で報告するか迷っています。どうすべきでしょうか。
職場への妊娠報告について。
8月後半、つわりで体調が悪くお休みをもらってたのですが
まだ7wだったこともあり妊娠については伝えていません。
今日から出勤をしたので店長にだけでも伝えようと
考えていたのですが、職場の方が1日の夜に自宅で亡くなり
それを昨日店長が発見したと聞かされました。
発見した店長はもちろんですが、従業員みんなが今は
悲しみの中で過ごしています。
そんな中妊娠報告をするわけにもいかず
いつ報告するべきか悩んでいます。今伝えないのであれば
いっそのこと49日が過ぎた後、安定期に入ってから
伝えた方がいいのかなとも思うのですがどうでしょうか。
現状はピークはすぎたのか仕事が出来るくらいには
動けます。また酷くなるようなら早めに伝えるべきとは
思うのですが、今の状態ならみなさんどうするか
ご意見お聞かせください。
- ®️🪿(妊娠18週目, 5歳0ヶ月, 7歳)
🐹
たしかに今日明日に伝えるのはなかなか勇気がいりますね🥲
49日過ぎて安定期になってからでも良いかとは思いますがピークは過ぎてもしんどい事が多々出てくるかと思います🥲その時にいきなり言うよりは一週間後とか、少しでも皆さんが落ち着いたであろうタイミングが良いのかな？と思います。
また、どの規模の職場か分からないのでなんとも言えませんが従業員がお一人亡くなったのであれば人員の問題的にも早めに伝えたの方が良いのかな？と思いました🥲
何はともあれ、ご自身の体調やお腹の中のお子さんが一番なので周りへの配慮も大切ですが周りから配慮してもらえる環境への整備も大切にしてください☺️✨
まま
こんな時にすみませんって前置きして現状は伝えるかなと思います。その事でお休みをもらってたりするのであれば報連相の報告だと割り切って私なら言うかなと思います。
はじめてのママリ🔰
今日はやめておきます💦
少し落ち着いた頃に報告します。
ままり
大変でしたね。。
少し落ち着いたら伝えればいいと思います！49日終わったらでもいいと思います。
嬉しい報告で職場が少しでも明るくなるといいと思います！
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