パート勤務で30時間以上の場合、休んでも週4日以上出勤できる必要があります。長期休暇は取りにくい可能性があります。社労士の監査は頻繁に入ることがありますか?
パートの社会保険についてです!
現在転職活動中なのですが
週30時間以上から社会保険加入のとこがほとんどかと思います。できれば社会保険入りたいです。
今日面接したとこは週4日で30時間以上になるのですが子どもの体調不良で休んだ場合どこかで出勤してもらって必ず週4日で勤務できるように守ってもらいたい。
それができないと社会保険から抜けてもらわないといけない。
とのことなのですが、それだともう長期休暇など一切取れないと言うことなんでしょうか?
そもそも社労士の監査は頻繁に入るものなのでしょうか?
上記つっこめなかったので、
どなたか詳しい方回答お願いしたいです🙇
- はじめてのママリ🔰(4歳5ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
監査は社労士じゃないですね。
そんな仕事は社労士はしません。
後は、社会保険の加入に実労働時間はあんまり関係ないです。
もし関係あるなら育休中の人はみんな社会保険抜けなくちゃいけませんからね。
適当なこと言っているだけだと思うので非常に怪しいと思いますよ。
はじめてのママリ🔰
そうなんですね。
社労士がどうのこうのいってたので監査があるのかと思ってしまいました💦
確かに色々考えると辻褄合わないし変だなって思ってました。
当日欠勤がかなり困るようだったので休ませないように釘を打ってる感じですかね。。
ほんとに、怪しいですね💦
勤務するか慎重に考えます。
ご返信ありがとうございました。