妊娠・出産
第一子の育休中に第二子を妊娠し、保育園の申し込み期限が迫っています。一旦保育園に申し込んでから妊娠を報告しても問題ありません。第一子の育休手当が切り替わり、第二子の産前休業に入る流れは正しいです。
連続育休について質問です。
第一子を2023年10月に出産しており現在育休中です。
そしてこの度、第二子を妊娠している事が分かりました。
一人目の育休が今年の10月までのため丁度保育園の申請をしようとしている最中の出来事でした。
(恐らく10月は保育園の空きがないため入園不可能)
まだ妊娠初期で病院にも行っておらず会社には
第二子を妊娠したことを報告しておりません。
保育園の申し込み期限が3週間後と迫っているので
一旦は妊娠の報告をせず保育園の申し込みをし、
その後妊娠した旨を報告すれば良いのでしょうか。
そして、育休延長期間中に第一子の育休手当が切り替わり、
第二子の産前休業に入ると流れて間違いないでしょうか？
ネットを見ても難しくて質問させていただきました🥲
- はじめてのママリ🔰(1歳0ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
私はとりあえず保育園申し込みし、10月の結果と合わせて報告しました。
もし10月入所が可能なら、短期間での復帰になること。
10月落選ならそのまま2人目の休暇に入りたい…って感じですね🤔
2人目さんの産休入りっていつの予定ですか？
はじめてのママリ🔰
なるほどです🧐
恐らく3月上旬頃だと思います！