

みんてぃ
ケースバイケースです。
育児休業給付金の181日目以降は減るので、そうなったらほとんどの場合出産手当金の方が多いかと思います。

はじめてのママリ🔰
場合によるかなーと
でも、出産手当金の方が多いような気もします。
出産手当金は、標準報酬月額ベース、育児休業給付金は直近の給料ベースなので。

はじめてのママリ🔰
育児休業給付金は上限あって67%貰えないこともあるので場合によっては出産手当金のが高いこともありますね〜、
それが嫌で併給してる方もいました😌
みんてぃ
ケースバイケースです。
育児休業給付金の181日目以降は減るので、そうなったらほとんどの場合出産手当金の方が多いかと思います。
はじめてのママリ🔰
場合によるかなーと
でも、出産手当金の方が多いような気もします。
出産手当金は、標準報酬月額ベース、育児休業給付金は直近の給料ベースなので。
はじめてのママリ🔰
育児休業給付金は上限あって67%貰えないこともあるので場合によっては出産手当金のが高いこともありますね〜、
それが嫌で併給してる方もいました😌
「育児休業給付金」に関する質問
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妊活のタイミングについて相談です。 今2歳11ヶ月の娘がいて、夫の転勤で3月に退職し、今無職です。8月から就労予定なのですが、夫が40代後半ということもあり、授かれるなら早めに授かりたいです。 入職して最短どのくら…
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