コメント
退会ユーザー
6wからつわり、7wから切迫で
戻ることができずそのまま産休に入りました。
2人目のママリ
第一子、全休みしました✋
コロナ禍の激務で勤務中に倒れ、胃腸障害と診断され2週間休むことになりましたが、なかなか薬が効かず治らないと思っていたらまさかの妊娠発覚→つわりが始まり安静→安定期入り産業医に相談すると、妊婦がコロナ禍に職場に戻らない方がよいと助言される→医師にも相談して在宅なら可能との診断書をもらう→職場が今後は在宅には対応しないと判断→出産まで休職となりました。
しっかり休ませてもらったという気持ちがあるので、育休からの復職後がんばれています。
前置胎盤など事情があれば診断書もらえるのではないでしょうか？
そうでなくても出来ないことははっきり書面にしてもらると安心かなと思います。
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ぐて👦🏻👼🏻👼🏻👧🏻👶🏻
コメントありがとうございます！
色々大変でしたね💦
悪阻で休んだ分はしっかり
傷病手当入ってます！
切迫流産、前置胎盤の分はこれから
書いて貰う予定です！
ただその後は多分書いて貰えない
だろうなと思ってます😅
でも1番さ赤ちゃんなので書いて
貰え無くても休みます！
私も育休開けたらバリバリ
働くつもりです！- 12月31日
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2人目のママリ
初期は休んで正解でしたが、安定期以降は在宅なら働けそうだったのでちょっと休み過ぎたなと思ってます！
書いてもらえない時期が問題ですよね。
私も産業医のアドバイスがあったとはいえ、最後の方はだいぶ体調整ってきてて、医師にしぶられつつ診断書もらう感じでした😅
診断書ないなら事情を説明して有給などで休ませてもらえるか相談ですね。
休めるといいですね。- 12月31日
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ぐて👦🏻👼🏻👼🏻👧🏻👶🏻
会社は理解あるので産休まで
休みたいと言えば休めると
思うんですが体調悪くないのに
休むのが気が引けます😅
傷病手当貰えるだけ貰って後は
無給でも良いかなと最悪思ってます！- 12月31日
ぐて👦🏻👼🏻👼🏻👧🏻👶🏻
産休入るまでずっと切迫
だったんですか？💦
職場には嫌な顔されたり
しませんでしたか？
退会ユーザー
そうですね、途中で入院にもなり、本来の産休に入ってすぐに産まれました！
職場には行けなかったのでどう思われていたか分かりませんが、かなり大きい会社で管理の方は無理しないでしっかり休んでね。って言ってくださいました🙏
ぐて👦🏻👼🏻👼🏻👧🏻👶🏻
そうなんですね！
会社が言ってくれたら安心
して休めますよね！