![やん](https://cdn-mamari.imgix.net/static/mamariQ/img/common/default_icon.1b2bca45.png?auto=compress,format&lossless=0&q=90)
元々の業務内容と違う接客業務を求められ、やりたくないと感じています。パートであることを理由に、はっきりと拒否してもいいでしょうか?
月曜日から5年前に退職した職場に
パートとして復帰することになりました。
元々接客ではない内容で求人が出ていたので
その内容で応募させてもらい、採用してもらいました。
昨日契約に行ったら、社員で6年間やっていたため
プラスで接客も補助程度ですがするように言われ、
補助程度なら仕方ないのでokしました。
今後もし社員時代のようながっつりな接客、
電話応対など求められる可能性も高いです。
でも私は接客で働きたくなくて、
別の業務内容で応募しました。
正社員ではないし、時担のパートなのだから
やりたくないものはやりたくないと
はっきり言ってもいいですよね?
- やん(1歳10ヶ月, 3歳10ヶ月)
![いーいー](https://cdn-mamari.imgix.net/static/mamariQ/img/common/default_icon.1b2bca45.png?auto=compress,format&lossless=0&q=90)
いーいー
雇用条件と異なった場合は断る事できますよ!
![ママリ](https://cdn-mamari.imgix.net/static/mamariQ/img/common/default_icon.1b2bca45.png?auto=compress,format&lossless=0&q=90)
ママリ
正社員の仕事もさせられるなら
せめて給料を上げてもらえたりしないと割に合わないと思います。
コメント