お仕事
明確な退職日が決まっていないため、面接が受かり次第提出する予定です。その旨を伝えるのが良いでしょうか。
次の職が決まり次第辞めたいと思ってますが、決まらなくても年内には辞めます。という話を金曜日に上司にすると「月曜にでも退職届けが届くようにしとくから、次のとこが決まったら退職する日付を書いて提出してほしい。決まらなかったら決まらなかったで退職する日付を書いて提出して」と言う理由で手元に退職届がある状態になります。
明日、月曜に転職先での面接があるのですが退職日などの話になった際、手元に退職届はありますが明確な退職日が決まってなく面接が受かり勤務開始日が決まり次第提出する予定です。と返答した方が良いでしょうか？
- はじめてのママリ🔰
わーいワーイWaaai＼(^o^)／
いまぐらいなら新しいところは12月からで今の仕事を11月末までにしたらいいんじゃないでしょうか？？
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