派遣会社から2つの仕事の選択肢があります。①はフルタイムで週4日勤務、休憩も充実。②は週5日勤務で短時間勤務。どちらが良いでしょうか？
みなさんの意見を聞きたいです。
いま、休職中で仕事探しをしてるんですね😌
子供がまだ2歳で融通のきく職場を派遣会社に登録して探してもらい2件見つかりました。
①8時~17時勤務、フルタイム週4 土日祝休み
工場の大型の梱包作業軽作業 、クリーンルーム作業
通勤時間40分以内
メリット お昼休憩60分とは別に時給発生の30分休憩と
午後に15分休憩あり。週4日出勤でOK
トイレや飲みもの休憩も気軽にいける。
デメリット 朝が8時出勤の為道が混む。
17時までの為帰ってきてから慌ただしい。
フルタイムで働いて両立できるか不安。
工場見学行った感じは説明してくれた担当の方がすごくいい方で私にもとても腰が低くなにかあっても力になってくれる方とゆう印象を受けました。
②8時半~16時勤務 6時間半勤務、週5 土日祝休み
食品容器工場の検査、クリーンルーム作業
通勤時間家から30分以内
メリット 朝の時間帯は比較的混まない。
家と保育園からは近いので通いやすい。
お昼休憩が50分の為、10分分の時給発生
デメリット 午前と午後の休憩がない。
トイレがライン作業の為気軽に行けない。
食品容器の為、消毒がすごく多い💦
ちなみに時給は20円程度の誤差しかありません。
今回働く仕事は長く続けたいと思っています。
どちらもチビがいても融通きく会社ですし大手です。
土日祝休み、長期休暇ありで条件は悪くないです。
みなさまのご意見お待ちしてます！
- えにゃ(4歳0ヶ月)
コメント
gg
私なら、、①ですかね、、。ですが、保育園の送迎は、主さんですか？で、あれば出勤８時で、通勤４０分以内では、厳しくなるかと。フルタイムのパートですよね、、？
なので私なら、朝９時出勤は、できないか聞きます😃
えにゃ
コメントありがとうございます！8時勤務ですが旦那が9時出勤なので旦那に頼めば大丈夫なんです。
この会社は時短勤務はできないっていわれました。
その代わりに週2~OKだよ！とゆう条件です。
gg
で、あればやはり、①がいいと思います⭐️
えにゃ
やっぱりそうですよね…週4なのも魅力ですし。