履歴書の職歴が多い場合、全て書く必要はないです。辞めた理由は人間関係で、面接でその理由を言いづらい場合、事前に準備しておくと良いです。
批判はナシでお願いしますm(_ _)m
履歴書の職歴が多めなのですが、皆さんは多くても全て書いていますか？
だいたい、辞めてる理由は人間関係なので、面接の時に辞めた理由を聞かれても、「人間関係で辞めました」とは言えないですよね…
面接で、急に答えることも出来ないので何かアドバイスお願いします！！
- 柚モア(1歳4ヶ月, 6歳)
コメント
あああ
全て書かないです！すぐ辞めると思われるので！笑
フレッシュれもん🍋になりたいの
長く務めたとこだけ書いてます！
働いてない期間を突っ込まれたら結婚準備にあたり家事してましたって言ってます。笑
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柚モア
コメントありがとうございます⭐️
長く勤めてたところが少ないんですよね…(._.`)
8ヶ月か9ヶ月で辞めたりです(^^;)- 2月2日
una
グッドアンサーに選ばれた方いらっしゃいますが、、、
面接担当したことあります。
職歴詐称になったりする場合もあるので注意が必要かと、、、
受かったとして社会保険に入る際に年金手帳を会社に提出しますよね？
そこで前職の記入などあれば
バレると思いますよ
誤魔化さず記入した方がいい思います
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una
ちなみに辞めた理由は一身上の都合で、だけで大丈夫ですよ。
そこまで詳しく聞いてこないと思います。
確かに職歴は重視されますがその他の所でアピールできれば
大丈夫ですよ！
もし不採用でもご縁が無かったと思ってしまえば楽です
応援しています！- 2月2日
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柚モア
コメントありがとうございます(*^^*)
丁寧に教えて下さりありがとうございます😊
気をつけます☆- 2月2日
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una
いえいえ！
半年以内に辞めたものは書かなくて大丈夫です！
数ヶ月ならまだしも
年単位で職歴詐称していた方がいて解雇にはなりませんでしたが
他の社員からの風当たりが強くなって辛そうにしていた方を見てきたので、、、
心配になり、コメントしてしまいました。
無理せず、頑張ってくださいね！- 2月2日
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柚モア
そうなんですねΣ(￣□￣)！
ありがとうございました😊- 2月2日
柚モア
コメントありがとうございます✨
全て書かなかったら、働いてない期間はどうしていたか聞かれませんか？
あああ
その期間も働いていたことにしますよ☺︎
柚モア
派遣とか短期で働いていたことにするとゆう事でしょうか？
あああ
いえ、その努めたと書く職場を例えば2021年5月で辞めていたとしても2022年2月まで働いたことにして書きます！わざわざ聞いてこないと思います😂
なんで辞めたか聞かれたら私はいつも閉店しましたとか適当に言ってます☺︎
柚モア
なるほど！！
詳しく教えて下さって、ありがとうございます😊