主人のスケジュールや子供の保育状況を考慮し、未経験の女性が悩んでいる正社員とパートの求人。どちらを選ぶか迷っている。
みなさんならどうしますか？
就職について。
今応募しようと思っている求人があるのですが、正社員の求人とパートの求人で迷っています。
○主人は営業で朝は早くて7時～8時、遅くて9時半に出社
帰りは早くて9時、遅くて24時頃です。
○土日祝日が基本休み。たまに土曜出勤あり。
○子供は小学1年、年少、0歳
働きだしたら小学生はトワイライト、保育園児たちは18時半までの延長保育です。
○保育園の送りは主人が行けますが、たまに行けない時もあり。迎えは私です。
これを踏まえた上でみなさんならどちらにするか教えてください。
どちらの求人も未経験可で私は未経験です。
1)土木建設の事務正社員
給与20万～21万 賞与あり1.5ヶ月(前年度)
勤務時間8:30～17:00 休憩60分
年間休日122日 に日祝休みの週休2日制(会社カレンダー有
勤務地まで車で15分ほど
朝は7時45分頃には出ないといけないかな？と思います。
2)薬局事務のパート(社員登用あり)
時給1100円
勤務時間9時～18時の中で4時間～OK (休憩45分)
水曜は9時～12時の3時間
勤務日数、曜日相談OK
日曜祝日はお店自体お休み
勤務地まで車で20分ほど
朝は8時15分頃出るかな？
この2つです。
パートの方にするなら保育園のお迎えもあるので、9時～17時か17時半かな？と思っています。
社員登用もあるので、パートで様子みてもいいかなと思っているのですが、貯金もしていきたのでボーナスもある正社員も捨てがたいです。
ただ小さい子もいるのでやってけるか悩んでいます。
みなさんならどうするか参考にさせてください。
- はじめてのママリ(生後8ヶ月)
コメント
けろけろけろっぴ
旦那さんの給料が高いならパートですね😊
うさぎ
建設系の事務は忙しいので、0歳児かかえてだとなかなか大変かもしれませんよ💦
-
はじめてのママリ
コメントありがとうございます！
そうなんですね😭
事務にもいろいろありすぎて分からなかったので、知れて良かったです😊
やっぱり正社員登用のあるパートがいちのかなぁと思い始めました💦- 12月7日
はじめてのママリ
コメントありがとうございます！
給料は高くないんですが、1人目出来たときからパートで働いていて生活はやってはいけてました…が、もっと給与も増えれば貯金もできるなと思ってます💦
けろけろけろっぴ
下のお子さんが3歳くらいまでは
呼び出しとかもありそうだし
事務員なら余計休みにくいんじゃないかな？とおもいました😭
はじめてのママリ
そこなんですよね。
呼び出しがあることも考えると正社員は気を使うし、迷惑かけるし肩身が狭いかなと💦
小さい子ありだと面接しても取ってくれるか自体分からないですけどね😭