現在、息子が38.5℃の熱を出しています。深夜にたまたま目が覚め、息子を…
現在、息子が38.5℃の熱を出しています。
深夜にたまたま目が覚め、息子を触ると体が熱く
熱が38.5℃ありました。
夜勤中の夫に連絡をし、早上がりはできないか？
と聞きましたが無理だと言われてしまい
旦那の実家へ連絡してみて、と言われました。
ですが、義両親へは熱の温度が温度なので
移しては大変だと思い連絡するつもりは今の所無く
義母も花粉症で鼻水やくしゃみが止まらないとの事なので
その辺も考えると連絡することに抵抗があります。
しかし、私は今日9:00から仕事の為
8:25には家を出ないといけません。
旦那が仕事を終え、帰ってくるのは9:30ごろです。
仕事を休むことも考えているのですが
丁度1週間前にも、息子の発熱で
仕事をお休みしたばかりなのでとても悩みます。
旦那は、多分自己判断だけで
早く上がれないと言っている気がします…
息子の体調管理が出来ていないのは
親として本当に情けないのですが
やはり、私がお仕事を休むしか無いですよね？💦
- はじめてのママリ🔰(4歳5ヶ月)
はじめてのママリ🔰
急な発熱びっくりしちゃいますよね💦
そして旦那さんが早く帰ってこれなく、義実家など頼る気ない場合は、お仕事おやすみするしかないですよね😣
はじめてのママリ🔰
もしくは旦那さんが帰って来てから
出勤は難しいですか？
夜勤明けの旦那さんが子供見れるかも分からないから私なら休んでしまうかもです。
気温差が激しいから
子供さんも体調悪くなりますよね…
仕方ない事です😭
3姉妹mama
もし頼れるなら義両親に1時間だけでも見てもらうか、はじめてのままりさんが事情を説明して1時間遅く出社はできないですかね😭？
子供は熱出すものですしご自分を責めないでください💦
会社もわかってて雇っているのだから最悪休んでも仕方ないというか…😭
みさ
私なら休みます！
子供が小さくて熱をしょっちゅう出してしまうことは仕方ないと思います！
夜勤明けということは旦那さん眠たいはずなので子供の面倒任せるのも可哀想ですし…
はな
休むしかないと思います💧夜勤明けに看病は地獄ですよ💦私も夜勤してるのでわかります。旦那さんがウトウトしてる間に子供に何かあっても責められないです💦
はじめてのママリ
病児保育は登録してないのですか🥲？仕事をする以上こういうことはこれからも出てくると思うので、何かしら利用して出勤できないか考えた方がいいかもですね…💦
午前休にしてもらって小児科受診して病児保育登録して預けて出勤の方が会社側からはいい印象をもたれると思います😊
会社によっては家族の発熱時は休むようになってる所もあると思うので、そこは確認ですね！
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