コメント
なっちゃん
今回で3回目になります！
やっと正社で働きます！
今まで教育関係が多く
工場でも勤務したことありますよ！😅
9時〜15時か17時勤務で働いていたことあります！
はじめてのママリ🔰
独身の頃から転職だらけですが、今後のためにも1年は続けてました。
シングルになってからは、正社員1年やってパートに転職。
パートはA社(7時間勤務)で働いて2年半くらい経ちます。
途中でコロナでシフトが減ったので掛け持ちを始め、B社(7時間勤務)で働いて今8ヶ月経ちました。
A社が土日祝日どこかは出なきゃで、入学後は土日祝休みにしたくて、平日のみでOKというC社(6〜8時間勤務)で4月から働き始めました。
今は3社掛け持ちです。
3社共に人間関係は良すぎるくらい良いです。
今まで転職多かったけど、人間関係嫌な所もありましたが、今の3社は転職しても仲良くできそうなくらい良い人ばかりです。
3社共に子育てにも理解があり、融通ききまくりです。
正社員だった会社は、子供いるし残業なしで大丈夫と言われて入社しましたが、残業しないと自分の仕事が終わらないかんじでした…。
お局様達の嫌がらせも酷くて体調を崩して、休職していましたが、結局退職しました。
子供の療育通いも始まる予定だったので、パートです。
パート先は面接でも全部正直に話しましたが、即採用でした。
結局A社の店長からは土日祝
C社は今はパートですが、いつでも正社員にしてもらえそうです。
面接する側からしたら、11ヶ月で辞めてる人と12ヶ月(1年)で辞めてる人だったら、12ヶ月の人の方が好印象です。
辞めたいと思っても1年という節目まで頑張った事が評価となります。
なので、できれば1年経ってから辞めた方が次の仕事は決まりやすいです。
ただ、面接で人間関係で辞めたことを伝えると、人間関係で揉めそうな会社ならどうせすぐ辞める人は採用しないかもしれないので、そういう意味では人間関係で辞めた事を伝える方がいいかもしれません。
わんわん
私も３回目なんです！
転職した理由ってなんだったんですか？
なっちゃん
3年くらいは保育で勤務していましたがストレスで体調崩し辞めました。
それから仕事を探し
食品工場で勤務しましたが
そこは自分らしくいれなかったこと、自分には向いていなかったこと、重たい物を運んで腰を痛めて辞めました。
このタイミングで
知人から教育現場の話が
あり、そちらに行きました。
しかし、そこは統合のため
私も引越しのため3月で辞めました！
わんわん
色々と大変だったんですね😭私は人間関係なんですけど前の職場は10カ月で辞め今回も8か月で辞めるんで次こそは長く働きたいです😭
転職理由て聞かれました？
なっちゃん
大変でしたよ😩💓
保育の時はもう去年、沢山泣いてました、、、。
面接は工場の時も
今回の事務も聞かれました！
人間関係でとは言えなかったので形態が変わり、子供を養うのに厳しいこととコロナで
🚨緊急事態宣言🚨が出てしまい保育園も休まなきゃいけないと話を盛りました。（笑）
工場の場合は
重たい作業が重なり腰を痛めてドクターストップもかかり
将来に不安を感じ知人から
教育関係の話がきたので
そちらに行くことにしました！と言いました！（笑）
なっちゃん
本当の話も混じりながら
結構、話を盛りました。(笑)
辞めた理由は必ず聞かれると思います😅