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時短復帰より育休継続の方が手取りが多くなることってありますか?時短勤…

時短復帰より育休継続の方が手取りが多くなることってありますか?

時短勤務で復帰した場合と、育休手当をもらい続けた場合を比較していて、疑問に思ったことがあります。
私はフルタイム勤務だと手取り17万円ほどで、保育料は月44,600円です。

時短勤務で復帰すると、給与はフルタイム時の67%くらいになると想定しています。
そこにボーナスと育児時短就業給付金を含め、さらに保育料を引いて計算すると、手元に残る金額が育休手当をもらっている場合とほとんど変わりませんでした。

もちろん、実際にはボーナスの金額などによって変わると思います

コメント

りこ

あるあるだと思いますよ🥹
休業の方が手元に残るのが多いのは不思議ですよね💦