転職活動をしていて、この度内々定をいただきました。再来週に給料など…
転職活動をしていて、この度内々定をいただきました。
再来週に給料などの面談があるのですが、その時に基本は定時で上がらせてもらうことをお伝えするのは失礼でしょうか?
面接時に残業についてお伺いされて、できるけど保育園のお迎えがあるのは伝えて臨機応変に対応すると答えました。
はっきり基本は定時というのを伝えていなかったなと思い、、モヤモヤしています。
ある程度時間は気にしてくださると思うのですが、内々定後にお伝えするのは今更ですよね、、
皆さんの意見お聞かせください🙇♀️
- はじめてのママリ🔰(1歳0ヶ月, 2歳7ヶ月)
はじめてのママリ🔰
実際の働き方を相談するのはありだと私は思います。
「保育園のお迎えのメインが私なので、定時退社出来るように仕事は取り組みたいです。また残業が必要な時期は前広に把握できると、主人にお迎えを引き継げるので、情報は早めに把握するようにしたいです。」とか。
定時間内で頑張りたい意志が前面に出るような言い方なら印象悪くならない気がしますが、どんな職種かにもよるんですかね、
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