お仕事
正社員を辞めて契約社員や派遣社員、パートになった方のストレスや働き方について相談したいです。
正社員を辞めて、契約社員や派遣社員、パートになった方、どうですか🥺？
大学卒業後、産休育休を一度取得しつつ10年正社員で働いてきましたが、色々と疲れてしまい、この9月に思い切って退職しました。
3ヶ月間は保育園にもそのまま預けながら就職活動が出来るので、それまでには決まるだろうと思っていましたが、現時点で仕事が決まっていません。。
時間の制約がある中での転職活動がこんなに大変とは😭
来週契約社員の最終面接があるのですが、在宅利用しつつフルで働いても年収が250万円程で…(東京です)
逆に派遣の方が時短でも同じくらいの年収稼げるものもあり、契約社員になるなら派遣の方が良いかなとも思い始めました。
契約社員であれば頑張れば正社員登用の可能性もありますが、メリットはそれだけかなと。。
優先順位をつけるべきなのですが、正社員辞めた方、その後の働き方とストレスが減ったかどうか等、教えていただけたら嬉しいです🙇🏻♀️
- こまち(3歳9ヶ月)
コメント
＊Seira＊
結婚直後は正社員営業職でしたが、子どもが出来たら続けられないと思い、派遣社員の事務職に転職しました🙋♀️今は在宅勤務でフルタイム働いてます。(私も東京、埼玉エリアです)
私としては子育てに理解ある大手企業で働けるし、合わなかったりしたら途中で辞めることも出来るので結構おすすめです🙆♀️
デメリットとしては、高時給な分、ボーナスとかはなく、基本は同じ所に3年しか働けない、派遣社員を続けると正社員に戻りにくくなるなどあります。
キャリアにこだわらないならおすすめです😊
こまち
コメントありがとうございます！
私も元々人材派遣会社で営業をしていたので、派遣のメリットもデメリットも感じています🥺
フルタイムの派遣良いですね✨
ちなみに、差し支えなければ、派遣元はどちらでしょうか…？
なるべく長い時間働きたいので在宅を希望してますが、全然求人がなくて💦
＊Seira＊
そうなんですね！派遣会社の営業さんって超絶大変そうですよね、お疲れ様です😭
私はテンプスタッフとパソナがおすすめです😊テンプはやっぱ大手なだけあって事務系の仕事は求人数はダントツです🙋♀️
パソナは求人数は少ないですが、対応がよいって感じです😊
しかし、正社員10年はもったいですし、人材派遣会社の経験者ならエージェントとかで他業種、紹介してもらえそうですが...
こまち
ありがとうございます😭
まさにパソナの営業を5年やって、その後他の会社で新卒採用担当をしていて、この9月に退職した形です💦
バリバリ働くことに疲れてしまって、理不尽なことも重なり最後は勢いで辞めてしまいました。。
この2ヶ月間ずっと正社員転職活動してたのですが、時短というだけで書類選考もなかなか通らなくて😭
現実は厳しいです。。泣
＊Seira＊
そうなんですね、ちょうど今はパソナにお世話になってます😊
もったいないですけど、正社員、なおかつ人材業界だと休む暇なさそうですよね😭
私は逆に派遣コーディネーターさんに興味がありましたが、子どもいると仕事との両立出来なくなりそうで応募はしてないです😅
テンプ、おすすめですよ😊
時短の案件はあまりないですが、通信業界だとdocomoやNTT系列の会社だと在宅勤務ありで7時間半が稼働時間って感じです🙆♀️私は通信業界が営業も含めて長いので、40代以上になって雇ってもらえなくなるまでは派遣社員で行こうと思ってます😂
こまち
今はパソナなんですね！
人材系は夜の時間帯のフォローとかも多いので、時短との相性が良くないんです😭
テンプは面談まで完了してるので、求人探してみます✨
派遣社員良いですよね…！
雇ってもらえなくなるまでにその後に活かせるスキルとか資格とか身につけるの、ありだと思います😊
お話し出来て元気出ました…ありがとうございます🥹
＊Seira＊
とんでもないです～少しでもお役に立てましたら幸いです😊
でも、大卒ならまたチャンスあると思いますよ🙆♀️
子育て落ち着いたらまた転職出来そうですよね😊
私は派遣がダメになったら元々やってた元々1番職歴が長い正社員調理師に戻るかもです😇大まかに人生決めておけばなんとかなると思ってます😂
こちらこそ貴重なお話ありがとうございます🙇♀️
いいお仕事出来るといいですね！応援してます😊