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はじめてのママリ🔰
お仕事

106万を超えても社会保険の扶養対象でいられるか、勤務先の従業員数が101人以上で月160時間以上の勤務で加入と言われたので混乱しています。

【パートの社会保険について】

勤務先の従業員数が101人以上なのと、その他の条件(学生ではない、月8.8万以上など)を満たす予定なので年間106万を超えたら自分で社会保険に入るという認識をしていました。

勤務先に確認したところ、月160時間(曖昧です)以上の勤務で社会保険加入と言われたので混乱しています。


106万を超えても社会保険の扶養対象でいられるのでしょうか?

コメント

ゴリラ🦍から変身したい

職場は160時間から社会保険にいれてあげれるけど、
扶養の金額で収めるような働き方をしてって事なんじゃないですかね。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    コメントありがとうございます😊

    106万や130万の壁に引っ掛かっていても
    会社によって社会保険適用の条件を決められる(例えば160時間以上で適用など)ということでしょうか😳

    • 11月8日
はじめてのママリ🔰

要はパートは88000円以内の扶養内パートか160時間以上の社会保険加入のパートのどちらかしかいらないという事ではないのかなと。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    コメントありがとうございます😊

    なるほど。遠回しに言われたんですね!😱
    理解しました。
    ありがとうございます!

    • 11月8日