子供の社会保険の扶養で税金の影響が気になる。扶養入れると国保が下がり、主人の税金が上がる可能性。収入によりお得な方を選択する必要あり。
【子供の社会保険の扶養について、税金の影響が気になります】
社会保険の扶養、税金についてです。
現在👨🏻👦🏻👧🏻国保、👩🏻社保の状態です。
子供2人を私の社保に扶養にする事が可能なのですが
その場合、国保の金額が下がる＝主人の税金が上がるということになります。
社会保険の扶養に入れるか
このままにしておくか
どっちがお得？なのかは世帯の収入によるみたいです。
大体ですが👨🏻総支給30〜34万位
👩🏻総支給6〜10万位です。
どっちの方がいいのか分からず、、、
何でもいいので教えてください、、、
- TMR(3歳2ヶ月, 4歳9ヶ月)
ママリ
旦那の税金が上がる以上に国保の保険料は安くなると思いますよ😅
お子さんを社保の扶養に入れても社保の支払いは変わりませんしね。
ただ、その収入差だと社保扶養には入れられなくないですか？
はじめてのママリ🔰
年収が低くても社保に入れてくれるなら社保の方が良いと思います😊保険料の支払いが無くなるけれどそこまで控除は無いので問題ないと思います。
退会ユーザー
TMRさんの会社は旦那さんの方が給料高くてもお子さんの扶養入れることはOKなのでしょうか？
本来は給与が高い方にしか社会保険扶養は入れてくれませんけど､､､。
はじめてのママリ🔰
旦那さんの国保の金額が下がって、税金が上がってもそんな大金ではないはずです。
奥さんの社保に入れる方がお得だと思いますが、収入が多い方の扶養に入れなければいけないので、主さんの会社的にその辺は大丈夫でしょうか？
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TMR
会社がokでればいけるんですか？？
- 10月17日
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はじめてのママリ🔰
大丈夫だと思います🙆♀️
- 10月17日
ぴのすけ
社会保険料控除は支払った社会保険料が全額所得控除されるものですが、それにより安くなるのは所得税だと×所得税率(月の総支給からみるに10%でしょうか)、住民税で×10%です。つまり、支払う国民健康保険料の20%分税金が安くなっているということです。
対して社保の扶養にいれると国民健康保険料が全額浮く訳ですから、扶養に入れる方が得です。安くなる税金が支払う国民健康保険料の100%を上回ることはありませんから、基本的に扶養に入れられるなら入れた方が得です。
会社独自の福利厚生で扶養手当があり、その金額が支払う国民健康保険料よりも高いのであれば話は別です。
ただ、皆さんおっしゃるように基本的に扶養＝その人の収入で養われているということですから、主たる生計維持者(収入が多い方)にしか入れられないことが多いです。その辺は確認済でしょうか？
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TMR
国民健康保険全額浮く訳では無く
旦那のみ国保予定かな？と思っています。
子供2人分がどれくらい安くなるかわからないですが
現在3人分の国保が大人1人分になるということです！
会社側には確認済みです！- 10月17日
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