履歴書の希望欄に子供の急なお休みやお迎え時間などは記入しますか?面接時に直接とどちらの方がいんでしょうか🥺
履歴書の希望欄に子供の急なお休みやお迎え時間などは記入しますか?
面接時に直接とどちらの方がいんでしょうか🥺
- ♡(6歳)
コメント
退会ユーザー
子供の体調不良などによる欠勤や早退は記入しました^_^
お迎え時間はいらないかと。
面接時にも口頭で確認しました。
ハーゲンダッツん工場長🍨
お迎え時間までは書きませんでしたが、自分が働きたい時間や、子供が小さいので急なお休みや早退の件でご迷惑かけることもあるのでそちらを記入し、面接の時も口頭で念押ししました!
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やっぱり急なお休み系はは先に記入しといた方がいいですよね!!
子供小さいとしょうがないですよね念押ししたい気持ちわかります😂💦- 6月9日
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やっぱり急なお休みは記入しといた方がいいですよね🥺
先に言っとけばですもんね!
私も一応口頭でも確認してみます
退会ユーザー
書いてて書類通れば、子供に理解ある会社だとわかるしこちらの安心材料にもなりますしね^_^
頑張ってください!
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是非参考にさせていただきます☺️ありがとうございますがんばります!