出産予定日前後で休暇を取得する際、いつから休むか悩んでいます。退院後、一緒に過ごす時間を大切に考えています。皆様はどうするかご意見ください。
参考までにご意見伺いたいです🙇♀️⭐️
１１月１４日が予定日のマタママです👶🏻
主人の会社で１週間連休が取れるので、出産予定日前後で
休暇の取得申請しようと思っているのですが、
初の出産である事と、あくまでも予定日なので
生まれる時期が読めないこともあり、
１４日から１週間休暇を取るか、その数日前から取るか、
１７.８日当たりから取るかとても迷っております😭！
入院中は面会等が出来ないので、お休みを取っていても
会えないので出来るだけ退院した後に１日でも長く一緒に過ごしたいと考えています😫！！
自分で考えても考えても決まらないので、参考までに
皆様だったらどうするのかご意見頂きたいです！
よろしくお願いします⭐️
- mk(2歳5ヶ月)
コメント
yoyoyo
私なら…予定日に生まれたとして、1週間ほどは入院することになるので翌週1週間休暇にしてもらいますかね。
申請期限ギリギリまでまって決めます。赤ちゃん降りてきてて予定日前に生まれる可能性あるかなぁ…とかなら予定日の週後半からにするとか。
たこさん
いつまでに申請しないといけないのでしょうか？
急な申請が可能なら、退院日から１週間にします😊
入院中から休暇にしちゃうのは勿体ないです。
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mk
申請時期未記入ですみませんでした😫💦
今月の２３日迄に申請しなきゃです😭- 9月21日
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たこさん
一週間くらい予定日超過する可能性もありますので、２〜３週間ズラすのもアリだと思います😊
私は一人目は予定日２日前に陣痛からの出産でした。
退院してしばらくは産後ハイだからか、あまり寝てなくても疲れを感じませんでした💦
疲れを感じ始めたのは産後３週間あたりからでした💦- 9月21日
mk
コメントありがとうございます⭐️
申請期限今月の２３日です😭💦あまりにも早い申請なので困ってます😭
yoyoyo
そうなんですね。
じゃぁ私なら、一か八かで予定日の翌週にしちゃいます。
mk
翌週にする案が1人では浮かばなかったので、翌週良いな...と思いました😊❤️
ありがとうございます⭐️