5月は休業で、来月からお店が閉まることになりました。失業保険と有給を使って次の仕事を探すか、自分で探すか迷っています。どちらがいいでしょうか?
パート先が5月いっぱいずっと休業でした。
昨日急遽集まりmeetingが開かれその話の内容が来月いっぱいでお店を締めるということでした、、
なので契約上は6月まで席があります。
来月分のお給料は失業保険がちらっと出るみたいなんでそれと有給が1.2日残ってるのでそれを使うみたいです。
自分でネットでさがして面接して仕事を始めるか
ハローワークに行って探してもらうかどっちがいいんですかね?コロナで求人が無いとかは関係なく、どっちがいいのか聞きたいです!
- アルソック(8歳)
コメント
♡mama♥
ネットでハローワークの情報みていくつかにしぼってからハローワーク行きましたよ😊
ハローワークでここはあんまり採用しないよ、とか、この前も子持ちの人採用されたよ、とか教えてくれる人もいましたよ⭐
アルソック
コメントありがとうございます!
ネットからも見れるんですね!
アドバイスくれるのは凄くいいですね!
やっぱり、自分で面接受けるよりハローワークどうした方がお金の面も含めそっちの方がいいですか??
♡mama♥
うちは田舎なので情報誌に載ってるような所も少ないし、ハローワーク通してしか就活はしたことないです。
求人票は契約書とは別なので必ず求人票通りの給料とは限りませんが、ずっと求人出してても全く採用してない企業もあるみたいなので事前にわかって たらわざわざ面接も受けないですよね💦
アルソック
情報誌とかよりはネットで探してるんです、、
給料とかよりは、失業手当?とかもろもろお得かな?って思ったんですが特に変わらないんですかね?
♡mama♥
会社理由の解雇なら手続きしてすぐ失業手当は貰えますね😊
勤務時間と期間によりますが、雇用保険さえ加入していれば失業手当は貰えますね✨
アルソック
それが、雇用保険?払ってないみたいなんですよね、、
明細見たら引かれてませんでした
♡mama♥
そうなんですね💦
アルソック
そういうことは、なにも手当的なのは貰えないですよね、、、
♡mama♥
そうだと思います💦
アルソック
そうですよね、、ありがとうございます!