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まま
お仕事

月120時間以上勤務でも、9〜15時の週5日は短時間保育になりますか?要望は標準時間で預けたいが、書面上は短時間内で収まるため無理でしょうか?

月に120時間以上勤務なら標準時間保育可能なのですが
9〜15時の週5日は短時間保育になってしまいますか?

短時間保育は8〜16時です
残業の可能性もあり余裕を持って標準時間で
預けたいのですが、
月120時間は超えていても、書面上は短時間保育内で
収まる時間帯の勤務なので無理でしょうか?

コメント

(*´ω`*)

会社に勤労証明書の勤務時間を
少し調節して書いてもらうことは
出来ませんか?

  • まま

    まま

    お願いしてみます!

    • 6月12日
ぷう

私も9ー15時勤務ですが、標準時間です。短時間で出そうかと思ったら市役所の方に「標準じゃなくていいですか?」って聞かれました(^ ^)通勤時間も考えて標準にしましたが、自治体によるのかな?

  • まま

    まま

    そうなんですか!
    私も通勤時間のことを言って
    標準でお願いしてみます!

    • 6月12日
mayupanman

私の市では通勤時間も入るので、私は勤務時間が短いですが標準保育です。
そうしないと延長料金がかかっちゃいます。

  • まま

    まま

    延長料金かかるってなると
    標準の方がいいですよね😂

    • 6月12日
瑠璃mama

就労証明書を記入する際に
残業ありなのと通勤時間を少し多めに書いたりして調整してもらえないですかね?

  • まま

    まま

    お願いしてみます!

    • 6月12日
ねねこ

9時〜16時の週4勤務ですが標準保育です😃

今年4月に転職していて、去年いた職場で就労証明書を書いてもらった際標準保育となっていました。新職場の就労証明書を出す時に出来れば標準でお願いしたいと伝え、そのままにしてもらいました!市の方も前回は標準になってるし、今年度も標準でいいですね〜って感じでしたよ(^o^)

  • まま

    まま

    そうなんですね!
    わたしも出すときに標準でお願いしてみようと思います!

    • 6月12日
まま

皆さま貴重なご意見ありがとうございました!
参考にさせていただきます☺️