妊娠が発覚し、産休予定が来年1月23日からです。勤続1年未満のため、出産手当金や育児給付金は受給できないか心配です。社会保険には加入しています。
色々自分で調べたのですが全く
分からなくて、教えてくれたら助かります💦
今年の4月からパートで働いていて6月末に
妊娠がわかりました。
そこで事務の方から、産休育休が
取れるとのことで上の子の保育園のことも
あるので良かったのですが、出産手当金や
育児給付金は勤続1年未満なので給付対象では
ないですよね？😥
ちなみに産休予定は来年1月23日からで、
社会保険加入しています！😣
- まぐろ🍣(6歳, 9歳)
コメント
ともさん
出産手当ては貰えると思いますよ😃
在職中ですよね？退職するなら、在職期間が１年以上いかないと、貰えなかったと思います(^^)
詩子
産休手当は貰えますよ～
一年未満でもご自身の社保に入っていれば貰えます。私も一年未満だけど貰いましたよ。扶養に入る予定ないですもんね？
育休手当は雇用保険(＝ハローワーク)から出るので雇用保険に一年以上加入なければ貰えません。私は一年未満でしたが、前職と合算して貰いました。
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まぐろ🍣
扶養に入る予定は今の仕事を
辞めない限りないです！
やっぱり出産手当金は貰えるんですね☺️
育休手当も前職と合算したら
もらえるんですね！😳
ありがとうございます😍- 11月26日
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詩子
扶養に入らず産休の時に社保に入っていれば貰えると思います♡
合算は条件を満たせば出来ますよ～- 11月26日
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まぐろ🍣
じゃあ貰えますね😍
少しでも手当がもらえるなら
良かったです(^^)
会社側に言えば書類など
もらえるのでしょうか💦- 11月26日
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詩子
申請書は渡されると思います。事務や労務士？さんがやってくれると思いますが、自分でやって！という会社もあるので確認してみてください！
- 11月26日
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まぐろ🍣
わかりました☺️
ご丁寧にありがとうございました😣💞- 11月26日
りょっぴ
社保に入っていれば、手当金はありますが、育児給付金は一年かけていないともらえないかもしれません💦あとは、過去2年に雇用保険をかけていたり、要件を満たしていれば、もらえますが☺️
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まぐろ🍣
手当金は貰えても、やはり
育児給付金は1年未満だと
もらえないですよね💦
ご丁寧にありがとうございます！😌- 11月26日
まぐろ🍣
在職中です！
貰えるんですか！？😳
勤続1年未満なので貰えないかと
思ってました💦
一応、勤務先にも確認してみます！
ありがとうございます☺️