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あいあい𓂃𓈒 ❅ *
お仕事

扶養内勤務が可能と記載されているのに、最低勤務日数が5日であるのは矛盾していると思います。面接で相談した場合、扶養内で働けると解釈しても良いでしょうか。

扶養内勤務可能って書いてあるのに
最低勤務日数5日って扶養内にはならないですよね🤔?

勤務時間7時間で土日祝は休みです!

お休みの希望申請も可能、ご相談下さいって書いてあるので面接の時に、相談したら扶養内でも働けるって意味にとらえてもいいと思いますか?🙏

コメント

ママリ

時給にもよりますね!
勤務時間もその中で調整ができれば扶養内にはなりますが、、(あと職場の人数)

私は週6で働いて扶養内です!!

  • あいあい𓂃𓈒 ❅ *

    あいあい𓂃𓈒 ❅ *


    コメントありがとうございます!
    時給は、地域にもよりますが最低賃金より少し高めです!

    勤務時間を早めて貰えたら週5でも扶養内でいけますかね🤔

    応募しようか迷います。

    • 5月9日
はじめてのママリ🔰

よほど時給が安いとかですかね

  • あいあい𓂃𓈒 ❅ *

    あいあい𓂃𓈒 ❅ *


    コメントありがとうございます!

    最低賃金より少し高いのですがそれでも扶養内勤務になるってことですかね。

    • 5月9日
ママリ

週20時間以上は社保加入なので
週5日だと1日の勤務時間4時間未満であれば、、

勤務時間7時間の5日ってほぼフルタイムですよね🤣
求人の使い回しで消し忘れてる…?
面接の日程決める時の電話で確認するか、電話が無ければ面接で確認します!

  • あいあい𓂃𓈒 ❅ *

    あいあい𓂃𓈒 ❅ *


    コメントありがとうございます!
    なるほど🤔
    週20時間、余裕で超えちゃいます!笑

    条件は良いんですが扶養内にならないのが引っかかっていて…応募するの迷ってます。
    本当に扶養内可能なのかなと🥹

    応募するだけしてみて扶養内希望ってことを伝えてみたらいいですよね!

    • 5月9日