※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
はじめてのママリ🔰クリリン
ココロ・悩み

週6日勤務の正社員になり、娘の体調やストレスに不安を感じています。同じ状況の方の経験やアドバイスが知りたいです。

週4日のパート勤務から
最近週6日勤務の自動車学校事務へ転職しました!
4歳になる娘が幼保連携型に受かり
フルで月曜日から土曜日までみてくれるようになり、 それをきっかけに、旦那の希望もあり
正社員勤務になりました。
幼稚園はなるべく土曜日は休ませるか
早く迎えきてスタイルなんですが、
最初から色々不安もり、中々娘に合わせた
土日休みの求人が無く、自動車学校事務へ
勤務しだしましたが、娘の体調が悪くなる事が増え、娘が悪くなると旦那が休むわけにいかず、私も休みガチになり、
このままで良いのか?不安になります。
ずっと介護の経験があり、新しい求人があり、そこは日曜と
平日休みあり完全週休2日なので、
小さいうちはもっと娘と触れ合う時間を
増やした方が良いのか?考えてます。
最初から分かり切って入ったわけですが
いざしてみると、娘の体調やストレスも
良く考えた方が良いと後悔してます。
同じ娘と同じ年齢で正社員で週6日勤務されてる方はいますか?
週一休みのかたは上手く勤務出来てますか?

コメント

はじめてのママリ🔰

週6日勤務は体力的にも精神的にも大変ではないですか?
娘さんが幼稚園に楽しく通っていて、旦那さんのサポートもありお母さんも無理なく働けているなら良いと思います!
週休2日の求人がありお給料もそんなに変わらず良さそうなら、私であれば週2日に転職したいと考えます!

  • はじめてのママリ🔰クリリン

    はじめてのママリ🔰クリリン

    コメントありがとうございます!
    旦那も仕事の時間がバラバラで家事の協力もできない時もあり、正社員になって家事もキツく感じる時があります。
    娘も幼稚園へ行きたくないと言ってるので、やはり土曜まで通わせるのはストレスに
    かかるのかな?と感じました。
    週休2日の求人の方がお給料が良くまた、介護系で経験もあるので!近々お話しや見学だけでも来てくださいとなってるので行ってみたいと思います!

    • 7月20日