はじめてのママリ🔰
出産手当金は産前1年の標準報酬月額を使います。
育児休業給付金は会社の締め日に対して完全月を満たしてる月半年分の総支給額を使います。
手取りからの計算では無いのと、休んでても月給での計算?つてのは趣旨がわからないです🥲
みんてぃ
手取りからの計算→ありません
休んでも月給での計算→標準報酬月額は欠勤で給料減っても変わらないので、それのことですかね
はじめてのママリ🔰
出産手当金は産前1年の標準報酬月額を使います。
育児休業給付金は会社の締め日に対して完全月を満たしてる月半年分の総支給額を使います。
手取りからの計算では無いのと、休んでても月給での計算?つてのは趣旨がわからないです🥲
みんてぃ
手取りからの計算→ありません
休んでも月給での計算→標準報酬月額は欠勤で給料減っても変わらないので、それのことですかね
「育休手当」に関する質問
令和5年11月に出産しましたが育休手当がまだ振り込まれていません。 通知書(?)もまだ届いていない状況です。 会社に問い合わせすべきかまだ許容範囲なのかわからず、会社を休んでいるのに手当の催促をするのが億劫でしり…
育休手当について教えてください! 2024/2月中旬から育休です。 2024/5月中旬に育休手当が振り込まれましたが、 これは2月中旬〜4月中旬までの分ということでしょうか? 4月中旬〜6月中旬が2回目の分で 7月ごろに振り込…
今日育休手当が入ったのですが 3/19〜育休で会社としては4/1から育休扱いになる為 3/19〜31までは傷病扱いとなってます💦 傷病扱いにされてたらその分育休手当減らされてるのでしょうか??💦
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