コメント
退会ユーザー
加入してます🙋♀️
夫が長年自営業で国保なのもあって、せめて私だけでも！という状況です😊
たけこ
年金のためだけではないですけど、働き損で社保加入してますよ🙌
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ゆず
月何万くらい稼がれてますか？
他の理由はなんですか？
質問責めですみません💦🙏- 11月25日
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たけこ
月13万6000円くらいで、手取り11万ほどです。
他の理由は、
・130万円におさえるために計算するのが面倒
・時給アップを素直に喜びたい
・今後勤務時間や出勤日数を増やしていく予定
・夫の扶養ではなく少しでも自立したい
こんな感じです😊- 11月25日
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ゆず
私も同じような理由で扶養外パートなのですが、夫から扶養入った方が、手当もらえたり社保払わなくていいからお得じゃない？て言われて、悩んでました💦
- 11月27日
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たけこ
扶養内だと、ご主人の会社で扶養手当みたいなものが出るのですか？
うちはそれがないので、単純に社会保険料だけの問題というのもあり、扶養外れてます。
扶養手当の金額にもよりますよね🤔
あと、うちは来年下の子が小学生になるので夏頃から勤務時間を1時間伸ばす予定で、それだと年収190万くらいになるので働き損にならなくなるというのもあります。
もう少し勤務時間を伸ばして、160万を超えるように稼ぐというのも1つの手かなぁと思います☺️- 11月27日
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ゆず
扶養手当があるみたいです！
それがあるので、今年の私の収入を旦那の会社で報告した時に、扶養に入ったほうがいいくらいの稼ぎですよ〜と会計から言われたそうです😅
160万には程遠く、、、。
でも今の会社に入って3ヶ月くらいなので早速、扶養に入りたいとも言い出しづらいっていうのが正直なところです、- 11月27日
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たけこ
なるほど〜。
扶養手当が結構大きいと、勿体ないってなりますよね😣
そして扶養に入ったり抜けたり短期間でしにくいのも分かります💦
私だったら、やっぱり勤務時間を伸ばすなどして給与アップをはかりますかね〜🤔
それが無理そうなら、まず実際の扶養手当の金額と収入と計算して、どれくらい損してるか確かめます😅
やっぱり扶養内で働きたいって職場に言ってみるのも1つですし、もっと時給の良いところに転職するのも1つだと思います😊- 11月27日
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ゆず
数年働いている会社なら言いやすいけど数ヶ月は言いづらいですよね💦
今、9時〜16時で働いてるんですけど17時までに延ばしてみようかな、、と考えてました。
人間関係も仕事内容も良くて転職は考えてないです💦
今の職場は、扶養内パートさんが多く（８割）15時以降が手薄と言われてるので余計に言いづらいです😂😂😂- 11月27日
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たけこ
そうなんですね☺️
働きやすい環境は手放したくないですよね！
15時以降が手薄なら、17時までって言ったら歓迎されそうですよね😊- 11月27日
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ゆず
扶養に入りたい気持ちもありますが、子供が小さいうちに稼ぎたい気持ちと葛藤してます😵💫
- 11月28日
はじめてのママリ
はい！厚生年金ほしくて加入条件満たすために突き抜けてフルタイムです！
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ゆず
そうなんですね！
年金大事ですよね💦- 11月25日
みとね
将来もありますが、主人に何かあっても生活が出来るように正社員で働いてます☺️
あと、年金もありますが、働いている中で、何かあった時に傷病手当金で助かったので！
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ゆず
傷病手当、何かあったときに大事ですね💦
正社員さんなのですね！
すごい💦- 11月25日
ゆず
そうなんですね！💖