たんぽぽ
園にもよると思いますが、就労証明提出を求める園もありますし、長期休み期間の利用有無だけ確認の園もあります😊
はなめがね
以前認定こども園でした。
仕事で預けられる人がいない場合は保育園利用はできませんでした。
未満児だった時はそれで料金加算にならなかったので数日だけ預けてました。
ちなみに実家で同居で、実母は仕事を辞めてましたががん治療だったので通院があったため、通院日として預けました。
はな
認定こども園ですが１号以外は春休みも夏休みも親は仕事なので普通に預けてます！ただお盆と正月は弁当持参で延長保育なし、事前にいつ預けるかの用紙をもらってきます！
ユウ
うちの園は一部協力期間で両親就労のみの日があります。
1号の春休みは3/23〜4/6で、3/31のみ協力保育です。
年に何度か協力期間ありますが、別途就労証明(会社に書いてもらう)が必要です😅
うちの子は未満児の間小規模園なので、3/31がそもそも休みです💦年間を通して協力期間はなく、お盆や年末年始などはがっつり休みです😖
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